File.12 事実に勝るものはなし

【組織】毎日興業株式会社 (総合ビル管理業)
 http://www.mainichikogyo.co.jp/hp/index.html
【内容】問題意識の高まりにより 仕事中の気配りが進んでいる

当社では、従業員の自主性と改善意欲を高めるために、問題に気づいた人が改善策を実施し効果があったものを気づき改善として提案します。提案はポイント付され、年間のポイント上位チームが全社方針説明会で表彰されます。提案書には必ず上長のコメントが記載されその努力を誉めるように心がけています。グループウェアによりいつでも改善提案の内容が全社で共有できます。
2014年からは安全対策推進の一つとして「ヒヤリハットの気づき改善」も推進しています。

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「気づき改善 例」

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